Harrison Assessment Portalı ile kişilerin işe uygunluğunu potansiyelini sadece yetkinlik ve kişilik bazında değerlendirmekle kalmaz aynı zamanda teknik değerlendirme ve diğer değerlendirme araçlarını portal aracılığı ile tek elden kullanma ayrıcalığını yaşayabilirsiniz.
Harrison Assessment kurucusu Dan Harrison, PhD, 30 yılı aşkın akademik tecrübeye sahiptir. Matematik, Psikolojik Danışmanlık, İnsan Psikolojisi ve Organizasyonel Psikoloji konusunda uzmanlaşmıştır.
Harrison Assessments Değerlendirme araçları kişilik envanteri, pozisyon bazlı yetkinlik değerlendirme, bağlılık analizi ve koçluk-gelişim için geri bildirim desteği sunar.